Rekrutmen Lowongan Kerja PT Len Industri (Persero) Besar Besaran

Want create site? Find Free WordPress Themes and plugins.

– Rekrutmen Lowongan Kerja PT Len (Persero) Besar Besaran, Mendapatkan sebuah pekerjaan tidaklah gampang seperti membalikkan telapak tangan. Mencari pekerjaan tidak sama dengan pada saat sobat berada dalam studi persekolahan maupun perkuliahan. saudara dianjurkan untuk berkompetensi dan menunjukkan skill yang sobat miliki sehingga bisa bersaing dengan para pelamar lainnya. Dalam mencari pekerjaan tentunya saudara mempersiapkan secara matang baik itu keahlian yang sobat punya sehingga pihak perusahaan lebih tertarik dengan gaya kompetensi sobat. Persaingan yang semakin ketat dalam mendapatkan pekerjaan tentunya diakibatkan tingginya jumlah pengangguran di Indonesia dan semakin rendahnya lapangan pekerjaan. Namun di sisi lain faktor tidak diterimanya sobat dalam perusahaan bukan terletak pada sedikitnya lapangan pekerjaan tetapi kurangnya motivasi kerja sobat dan semangat tinggi. Bila sobat memiliki karakter pelamar yang bermotivasi tinggi dalam mencari pekerjaan tentu sobat bisa bersaing dan memberikan terbaik dalam melamar pekerjaan. Kesempatan sobat dalam memperoleh pekerjaan tentunya sebanding dengan pengalaman dan skill yang sobat pelajari pada saat di sekolah ataupun kuliah. Berikut ini merupakan informasi terbaru mengenai rekrutmen lowongan kerja di perusahaan PT Len Persero tahun 2018. Dikabarkan PT Len Persero sedang membuka kesempatan berkarir kepada talenta muda berpendidikan sarjana secara besar-besaran yang siap ditempatkan pada unit kerja perseroan. PT Len persero adalah salah satu badan usaha milik negara yang bergerak dalam bidang perusahaan peralatan elektronik industri milik pemerintah Indonesia. PT Len Industri ini berkecimpung di bidang industri elektronik dan mengembangkan teknologi dalam peran strategis untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat melalui produk-produk energi terbarukan. Dikabarkan PT Len Industri membuka kesempatan berkarir kepada talenta muda untuk menjadi tenaga pegawai baru di lingkungan perseroan

IT Engineer

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 Teknik Informatika / Teknik Elektro / Teknik Komputer

b. Mampu bekerjasama dalam tim

c. Jujur dan mempunyai semangat belajar yang tinggi

d. Familiar dengan sistem Linux

e. Menguasai pemograman di sistem Linux, diutamakan Java dan PHP

f. Menguasai konsep Jaringan komputer, Big Data dan IOT

g. Lebih disukai yang mempunyai pengalaman membuat aplikasi enterprise

h. Mempunyai kemampuan membuat dan melakukan presentasi

i. Mempunyai sertifikasi CCNA atau MTCNA lebih diutamakan

j. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

System Engineer

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 Teknik Elektro / Teknik Informatika / Teknik Fisika

b. Mampu bekerjasama dalam tim

c. Jujur dan mempunyai semangat belajar yang tinggi

d. Mempunyai kemampuan membuat dan melakukan presentasi

e. Mempunyai pemahaman di bidang IT dan Telekomunikasi

f. Familiar dengan dunia navigasi udara dan/atau laut lebih diutamakan

g. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

Design Engineer

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik Fisika atau Teknik Elektro

b. Pengalaman minimal (sekurang-kurangnya) 2 tahun di bidang sistem pembangkit listrik atau oil & gas

c. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

d. Menguasai software MATLAB dan software untuk analisa sistem sensor

e. Mengusai pemrograman yang berhubungan sistem otomasi

f. Mempunyai kemampuan analisis bagus

g. Mampu bekerjasama dalam tim

h. Jujur dan mempunyai semangat belajar yang tinggi

Civil Engineer

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik Sipil Konsentrasi Rekayasa Sumber Daya Air

b. Pengalaman minimal (sekurang-kurangnya) 2 tahun di bidang sistem pembangkit listrik Tenaga Minihydro (PLTM)

c. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

d. Pernah terlibat dalam pembuatan Design Engineering Design system PLTM

e. Menguasai software AutoCAD dan software untuk design 3D  serta Software simulasi untuk analisa struktur bangunan

f. Mempunyai kemampuan analisis yang bagus

g. Mampu bekerjasama dalam tim

h. Jujur dan mempunyai semangat belajar yang tinggi

Product Service

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik Elektro

b. Menguasai elektronika analog & digital

c. Bisa menganalisis, diagnosis, dan trouble shooting peralatan / rangkaian elektronik

d. Memahami prinsip kerja dan pemrograman mikrokontroller dan PLC

e. Menguasai software aplikasi elektronika (misal: protel,  altium, dll)

f. Menguasai software simulator elektronik (misal: proteus,  multisim, dll)

g. Menguasai pemakaian alat ukur elektronik (oskiloskop, spectrum analyzer dll)

h. Mempunyai minat tinggi terhadap peralatan/ rangkaian elektronik

i. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

j. Bisa bekerjasama dalam tim

k. Kreatif, disiplin, tekun, gigih, teliti, dan berdedikasi

l. Lebih disukai yang telah memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama

Lihat -   Lowongan Kerja Management Trainee Sales PT Pelat Timah Nusantara, Tbk

Quality Control

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) D3 jurusan Teknik Elektro/ Mekatronik

b. Lebih disukai mempunyai pengalaman minimal (sekurang-kurangnya) 2 tahun di bidang QC produk elektronik dan mekanik

c. Fresh graduate dipersilakan mendaftar

d. Mengerti penggunaan alat ukur elektronik dan basic mekanik

e. Mengerti gambar skematic

f. Memahami komponen dasar elektronik

g. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

h. Menguasai software aplikasi elektronika (misal: protel,  altium, dll)

i. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

System Analyst

Diutamakan: pria

2.    Umur: maksimal 28 tahun (dua puluh delapan tahun)

3.    Latar belakang pendidikan: minimal (sekurang-kurangnya) S1

4.    Jurusan: Teknik Informatika / Sistem Informasi / Ilmu Komputer

5.    IPK minimal (sekurang-kurangnya) 3,0

6.    Mempunyai interpersonal skill yang baik dan mampu bekerjasama dalam team (good team player)

7.    Memiliki rasa ingin tahu yang tinggi terhadap teknologi dan metoda pengembangan software terbaru

8.    Mampu belajar dengan cepat dan terus meng-update pengetahuan dan keahlian secara mandiri

9.    Terampil dalam pemecahan masalah, kreatif, analitis, logik dan teliti serta tekun, pantang menyerah, dapat bekerja dibawah tekanan, dan bisa multi tasking.

10.    Mampu berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.

Mobile Application Developer

1.    Diutamakan: pria

2.    Umur: maksimal 26 tahun (dua puluh enam tahun)

3.    Latar belakang pendidikan: minimal (sekurang-kurangnya) S1

4.    Jurusan: Teknik Informatika / Sistem Informasi / Ilmu Komputer dengan konsentrasi Rekayasa Perangkat Lunak

5.    IPK minimal (sekurang-kurangnya) 3.0

6.    Mampu bekerjasama dalam team (good team player)

7.    Memiliki rasa ingin tahu yang tinggi terhadap teknologi pengembangan software terbaru

8.    Mampu belajar dengan cepat dan terus meng-update pengetahuan dan keahlian secara mandiri

9.    Terampil dalam pemecahan masalah, kreatif, analitis, logik dan teliti serta tekun, pantang menyerah dan dapat bekerja dibawah tekanan.

10.  Memiliki passion dalam programming serta up-to-date dengan teknologi terbaru

11. Mampu berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.

Project Engineer

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik Elektro/ Teknik Fisika

b. Mempunyai pengalaman di bidang Rekayasa

c. Freshgraduate dipersilakan untuk mendaftar

d. Menguasai gambar teknik menggunakan autocad atau aplikasi lainnya

e. Mampu membaca gambar diagram atau rangkaian elektrik

f. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

g. Mahir dalam  membuat dan melakukan presentasi

h. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

Project Control

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik Industri

b. Mempunyai pengalaman di bidang project management

c. Freshgraduate dipersilakan untuk mendaftar

d. Mahir dan paham dalam membuat dan membaca Kurva S

e. Mempunyai kemampuan analisis yang kuat dalam pembuatan laporan proyek

f. Mampu bekerjasama dalam tim dan berkoordinasi dengan project manager

g. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

h. Menguasai aplikasi Microsoft Project

i. Mahir dalam  membuat dan melakukan presentasi

j. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

Account Manager Bidang Information & Technology (IT) 1

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan T. Elektro Control (Arus lemah)/ Teknik Informatika

b. Lebih disukai yang mempunyai pengalaman kerja 2 tahun di bidang AM atau yang sejenisnya

c. Jujur dan memilik militansi kuat dalam bekerja

d. Bersedia mobile

e. Paham tentang logaritma pemrograman

f. Freshgraduate dipersilakan mendaftar

g. Mahir dalam membuat persentasi yang menarik

h. Skill komunikasi, negosiasi, dan persentasi bagus

i. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

j. Berkepribadian baik & penampilan menarik

k. Berwawasan global

Account Manager Bidang Information & Technology (IT) 2

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik

b. Lebih disukai yang mempunyai pengalaman kerja 2 tahun di bidang Sales Engineer

c. Jujur dan memilik militansi kuat dalam bekerja

d. Bersedia mobile

e. Paham tentang teknis

f. Freshgraduate dipersilakan mendaftar

g. Mahir dalam membuat persentasi yang menarik

h. Skill komunikasi, negosiasi, dan persentasi bagus

i. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

j. Berkepribadian baik & penampilan menarik

k. Berwawasan global

Account Manager bidang Pertahanan

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik Elektro, Teknik Fisika, Teknik Informatika, Teknik Industri, Teknik Telekomunikasi

b. Lebih disukai yang mempunyai pengalaman kerja 2 tahun di bidang AM atau yang sejenisnya

c. Jujur dan memilik militansi kuat dalam bekerja

Lihat -   Lowongan Kerja Terbaru Lion Air Group (Batik Air, Lion Air dan Wings Air) Tahun 2018

d. Bersedia mobile

e. Paham tentang Alat Utama Sistem Persenjataan (Alutsista)

f. Freshgraduate dipersilakan mendaftar

g. Mahir dalam membuat persentasi yang menarik

h. Skill komunikasi, negosiasi, dan persentasi bagus

i. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

j. Berkepribadian baik & penampilan menarik

k. Berwawasan global

Perencanaan & Evaluasi Anggaran Korporasi

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Ekonomi Akuntansi

b. Mempunyai keahlian di bidang analisis laporan keuangan perusahaan (project & manufacture based)

c. Mempunyai pengalaman minimal (sekurang-kurangnya) 2 tahun dalam bidang penyusunan anggaran (budgeting), monitoring & evaluasi laporan keuangan konsolidasian, dan validasi dokumen administratif.

d. Jujur dan mempunyai militansi kuat dalam bekerja

e. Mempunyai kemampuan analisis yang kuat

f. Mampu bekerjasama dalam tim

g. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

h. Mahir dalam  membuat dan melakukan presentasi

Project Management Officer Korporasi

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik

b. Mempunyai pengalaman di bidang project management

c. Freshgraduate dipersilakan untuk mendaftar

d. Mahir dan paham dalam membuat dan membaca Kurva S

e. Mempunyai kemampuan analisis yang kuat dalam pembuatan laporan proyek

f. Mampu bekerjasama dalam tim dan berkoordinasi dengan project manager

g. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

h. Menguasai aplikasi Microsoft Project

i. Mahir dalam  membuat dan melakukan presentasi

Project Management Officer bidang Proyek Transportasi

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik

b. Mempunyai pengalaman di bidang project management

c. Freshgraduate dipersilakan untuk mendaftar

d. Mahir dan paham dalam membuat dan membaca Kurva S

e. Mempunyai kemampuan analisis yang kuat dalam pembuatan laporan proyek

f. Mampu bekerjasama dalam tim dan berkoordinasi dengan project manager

g. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

h. Menguasai aplikasi Microsoft Project

i. Mahir dalam  membuat dan melakukan presentasi

General Affairs

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik Industri

b. Lebih disukai mempunyai pengalaman di bidang General Affairs

c. Menguasai konsep pengadaan barang/ jasa/ konstruksi

d. Mampu menyusun Rencana Anggaran & Biaya (RAB) dalam rangka pembuatan Kerangka Acuan Kerja (KAK)/ Rencana Kerja & Syarat (RKS) untuk kepentingan pengadaan barang/ jasa.

e. Mempunyai analisis kuat dalam pembuatan segala laporan yang berkaitan dengan Bagian GA

f. Menguasai aplikasi Microsoft Project &  aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

g. Dapat mengembangkan sistem dan menguasai kaidah serta pengelolaan manajemen asset sesuai aturan yang berlaku

Koordinator HSE Proyek

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) :

    – S1 semua jurusan/ Bidang Listrik Pengalaman kerja minimal (sekurang-kurangnya) 3 tahun di bidang HSE dan di bidang Kelistrikan, atau

    – D3 semua jurusan/ Bidang Listrik pengalaman kerja minimal (sekurang-kurangnya) 5 tahun di bidang HSE dan dibidang kelistrikan

b. Mempunyai sertifikasi AK3 Konstruksi / AK3 Listrik sangat diutamakan

c. Mempunyai pengalaman dalam mengelola, memonitor, dan mengevaluasi pelaksanaan program K3L di proyek

d. Mampu membuat rencana K3L (HSE Plan) di proyek

e. Mampu membuat identifikasi bahaya dan Aspek K3L (HIRA/ IADL), JSA.

f. Mampu mengidentifikasi program pemenuhan Perundangan/ Legal di bidang HSE

g. Mampu menumbuhkan awareness karyawan terhadap HSE

h. Mampu mengkoordinir pengendalian operasional bahaya dan aspek HSE di lingkungan proyek

i. Mempunyai pengalaman dalam berkoordinasi dengan badan dan instansi terkait.

j. Mempunyai kemampuan investigasi dan berkomunikasi yang baik, terutama kepada pihak yang berkepentingan terhadap HSE

k. Mampu mengkoordinasikan pelaksanaan patroli dan audit HSE/ K3L di proyek

l. Mampu membuat laporan pelaksanaan program HSE di lingkungan proyek

Akuntan

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Ekonomi Akuntansi

b. Pengalaman minimal (sekurang-kurangnya) 2 tahun di bidang Akuntanis

c. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

d. Menguasai konsep Akuntansi Biaya & Standar Akuntansi Biaya (SAK)

e. Mempunyai keahlian di bidang analisis laporan keuangan perusahaan (project & manufacture based)

f. Mampu membuat laporan keuangan

g. Jujur dan mempunyai militansi kuat dalam bekerja

Perencanaan & Pengendalian Produksi

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) D3 jurusan Teknik Elektronika, Elektrik, Mekatronika, Industri

b. Pengalaman minimal (sekurang-kurangnya) 2 tahun di bidang perencanaan & pengendalian produksi

c. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

d. Menguasai aplikasi Microsoft Project &  aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

e. Lebih disukai menguasai konsep penganggaran

f. Diutamakan: pria

g. Jujur dan mempunyai militansi kuat dalam bekerja

Lihat -   Lowongan Kerja di PT Merapi Utama Pharma Sebagai POOL FAKTUR

Logistik

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 jurusan Teknik Elektro/ Teknik Fisika

b. Lebih disukai mempunyai pengalaman di bidang pengadaan barang dan jasa

c. Menguasai konsep pengadaan barang/ jasa/ konstruksi

d. Mempunyai keahlian di bidang analisis harga barang/ jasa dan kontrak

e. Mampu merancang kontrak pengadaan barang/ jasa/ konstruksi

f. Menguasai aplikasi Microsoft Project &  aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

g. Paham tentang pekerjaan teknis

h. Berpengalaman dalam melakukan sourcing/ pencarian vendor pengadaan barang/ jasa/ konstruksi, baik domestik maupun internasional.

i. Memilki kemampuan negosiasi dan komunikasi yang handal.

j. Jujur dan mempunyai militansi kuat dalam bekerja

k. Mahir dalam  membuat dan melakukan presentasi

l. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

Pengembangan Bisnis

a. Pendidikan minimal (sekurang-kurangnya) S1 Jurusan Teknik Fisika/ Teknik Elektro/ Matematika/ Statistika/ Manajemen/ Bisnis/ Marketing/ Hukum Bisnis

b. Menguasai Konsep Business Intelligence, Business Analyst, dan Business Legal

c. Mampu melakukan :

    – Market Research (primer dan sekunder) yang meliputi:

             a. Database Analysis

             b. Data Forecast

    – Business Plan yang meliputi :

             a. Business Case Analysis

             b. Business Process & Mapping Analysis

             c. Business Model Development

             d. Product Life Cycle

             e. Financial Scheme

    – Business Legal yang meliputi:

             a. Strategic Partnership analysis

             b. Regulation Scheme

    – Marketing Communication yang meliputi:

             a. Customer Experience Analysis

             b. Customer Relationship Management

d. Lebih disukai yang berpengalaman minimal (sekurang-kurangnya) 2 tahun di Pengembangan Bisnis bidang Railway/ ICT/ Energi/ Pertahanan

e. Memilki kemampuan negosiasi dan komunikasi yang handal.

f. Mempunyai kemampuan dalam menyiapkan proposal untuk pengembangan bisnis

g. Mahir dalam  membuat dan melakukan presentasi

h. Mempunyai kemampuan analisis bagus

i. Menguasai konsep manajemen risiko

j. Jujur dan mempunyai militansi kuat dalam bekerja

k. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

PERSYARATAN UMUM

  • Warga Negara Indonesia (WNI) sehat jasmani dan rohani
  • Mempunyai kreativitas, integritas tinggi secara personal
  • Mandiri dan mempunyai semangat bekerja keras serta pantang menyerah
  • Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan
  • Mempunyai kemampuan sangat baik dalam penulisan, komunikasi verbal, dan penggunaan komputer (Windows, MS Office)
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal (sekurang-kurangnya) 3.00.
  • Tidak mempunyai suami / isteri yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai PT Len Industri (Persero)
  • Umur maksimal : 35 (tiga puluh lima) tahun (kecuali kode MAD dan SA maksimal 28 (dua puluh delapan) tahun).

TAHAPAN SELEKSI

Tahapan seleksi rekrutasi tahun 2018 ini melalui 5 tahap, yaitu:

Tahap I   : Seleksi Administrasi

Hasil dari Seleksi Tahap I akan diumumkan secara on-line melalui website: www.len.co.id/karir. Seleksi administrasi dilakukan oleh pihak Len

Tahap II  : Tes Psikologi

Tes Psikologi dilakukan oleh konsultan. Pada Seleksi Tahap II pelamar diminta untuk membawa dokumen-dokumen sebagaimana tersebut pada ketentuan Verifikasi Kelengkapan & Keaslian Dokumen

Tahap III : Interview User & SDM

Tahap IV : Interview Direksi

Tahap V   : Tes Kesehatan

Jika teman teman memiliki ketertarikan untuk bekerja dalam perusahaan PT Len (Persero), silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan berikut 

Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses

Seluruh tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun

Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kami terjadi

Pendaftaran dilakukan secara Online

Keyword Lowongan:

Did you find apk for android? You can find new Free Android Games and apps.

Leave your thoughts

Jobs Counter

Arsip

Recent Jobs

PT Carbon & Electric perusahaan swasta skala nasional yang sedang berkembang, berdomisili di Surabaya, bergerak dibidang pengadaan suku cadang motor listrik yang terbuat dari bahan carbon dan metal untuk kebutuhan industri nasional, membutuhkan S...
Free WordPress Themes