AREA SALES MANAGER DIVISI HANDPHONE BANGKA BELITUNG (1118) Blog Post

1b3261ff360b011f9731e796541284e2849f6d0ebcaf8baa62b1564695d7

COMPANY OVERVIEW

Perusahaan yang bergerak di bidang distribusi aksesoris Handphone dan Computer.
Pemilik dari 2 Brand yaitu VYATTA & WKK.
Wilayah distribusi 34 Provinsi.
Cabang :

Jakarta.
Tangerang.
Bekasi.
Bandung.
Cirebon.
Cianjur.
Sukabumi.
Indramayu.
Semarang.
Yogyakarta.
Solo.
Tegal.
Brebes.
Medan
Palembang.
Pekanbaru.
Lampung.
Jambi.
Makassar.
Banjarmasin.
Balikpapan.
Palangkaraya.
Kupang.
Surabaya.
Malang.
Jember.
Kediri.

JOB DESCRIPTION

Mencapai target penjualan sesuai dengan wilayah ASM.
Membina dan memberi motivasi, arahan dan evaluasi kepada para Area Sales Supervisor dan Sales Executive.
Melakukan edukasi maupun peningkatan mutu para tim penjualan yang berada di dalam Area Coverage.
Menerjemahkan dan mengeksekusi perintah pimpinan kepada tim maupun para customer secara efektif.
Melakukan pengawasan terhadap penerapan SOP yang telah ditentukan oleh perusahaan.
Membuat laporan perencanaan harian, mingguan, dan bulanan demi mencapai hasil yang maksimal.
Memimpin petemuan dengan VIP Dealer (Customer Besar WKK) agar dapat menjalin hubungan baik sehingga dapat mengembangkan target penjualan di wilayah tersebut.
Menyampaikan informasi terkini terhadap pasar maupun pergerakan kompetitor kepada pimpinan.
Melakukan koordinasi yang insentif kepada seluruh manager internal baik dikantor cabang maupun kantor pusat.
Melakukan research dan forecast terhadap produk – produk yang sedang dikembangkan oleh team R n D (Resarch dan Development team).
Fokus mengembangkan omset penjualan di wilayah : Bangka Belitung.

JOBS REQUIREMENT

Minimal pendidikan : S1 Ilmu komunikasi/ Marketing in business/ Sejenisnya.
Maksimal umur : 40 Tahun.
SIM : A dan C.
Penguasaan wilayah : Bangka Belitung.
Kemampuan :

Ilmu komunikasi yang tinggi salah satunya adalah kemampuan bernegosiasi dengan client yang tinggi.
Rajin.
Disiplin.
Komitmen terhadap tanggung jawab.
Konsisten dalam penjualan (target).
Jujur & Percaya diri.
Memiliki jiwa kepemimpinan yang baik.
Mampu memberikan motivasi, arahan dan evaluasi kepada timnya.
Memiliki kemampuan memeriksa laporan yang mendetail dengan sangat teliti.
Mampu melakukan edukasi maupun mengelola tim dengan jumlah yang cukup signifikan.
Memastikan SOP penjualan perusahaan berjalan dengan baik di area tersebut.

Minimal pengalaman :

6 Tahun di bagian penjualan.
2 Tahun sebagai manager.
Pernah bergerak dibidang yang sama (lebih baik).
Memiliki Client/Customer database sendiri (lebih baik).
2 Tahun pengalaman mengemudikan kendaraan yaitu mobil.

Basic :

Aktif, teliti, tanggung jawab, jujur, disiplin, konsisten dan komitmen yang tinggi.
Dapat bekerja secara individu atau dalam tim.
Menyukai kegiatan yang mengharuskan mobilitas yang tinggi.
Mampu melakukan evaluasi maupun monitoring terhadap perintah atasan/pimpinan dengan sangat baik (terhadap tim/distributor/dealer)
Dedikasi waktu terhadap pekerjaan menjadi prioritas utama.

BENEFIT FROM COMPANY

Gaji pokok diatas rata – rata.
Jenjang karir yang sangat tinggi dan menjanjikan.
Perusahaan yang sangat inovatif dan berkembang.
Diposisikan di lokasi kerja yang sesuai dengan domisili calon karyawan.
Professional training.
Asuransi kesehatan (setelah 3 bulan masa percobaan).
Tunjangan komunikasi dan transportasi.
Fasilitas kendaraan dinas yaitu mobil.


AREA SALES MANAGER BANGKA BELITUNG (0918) Blog Post

1b3261ff360b011f9731e796541284e2849f6d0ebcaf8baa62b1564695d7

COMPANY OVERVIEW

Perusahaan yang bergerak di bidang distribusi aksesoris Handphone dan Computer.
Pemilik dari 2 Brand yaitu VYATTA & WKK.
Wilayah distribusi 34 Provinsi.
Cabang :

Jakarta.
Tangerang.
Bekasi.
Bandung.
Cirebon.
Cianjur.
Sukabumi.
Indramayu.
Semarang.
Yogyakarta.
Solo.
Tegal.
Brebes.
Medan
Palembang.
Pekanbaru.
Lampung.
Jambi.
Makassar.
Banjarmasin.
Balikpapan.
Palangkaraya.
Kupang.
Surabaya.
Malang.
Jember.
Kediri.

JOB DESCRIPTION

Mencapai target penjualan sesuai dengan wilayah ASM.
Membina dan memberi motivasi, arahan dan evaluasi kepada para Area Sales Supervisor dan Sales Executive.
Melakukan edukasi maupun peningkatan mutu para tim penjualan yang berada di dalam Area Coverage.
Menerjemahkan dan mengeksekusi perintah pimpinan kepada tim maupun para customer secara efektif.
Melakukan pengawasan terhadap penerapan SOP yang telah ditentukan oleh perusahaan.
Membuat laporan perencanaan harian, mingguan, dan bulanan demi mencapai hasil yang maksimal.
Memimpin petemuan dengan VIP Dealer (Customer Besar WKK) agar dapat menjalin hubungan baik sehingga dapat mengembangkan target penjualan di wilayah tersebut.
Menyampaikan informasi terkini terhadap pasar maupun pergerakan kompetitor kepada pimpinan.
Melakukan koordinasi yang insentif kepada seluruh manager internal baik dikantor cabang maupun kantor pusat.
Melakukan research dan forecast terhadap produk – produk yang sedang dikembangkan oleh team R n D (Resarch dan Development team).
Fokus mengembangkan omset penjualan di wilayah : Bangka Belitung.

JOBS REQUIREMENT

Minimal pendidikan : S1 Ilmu komunikasi/ Marketing in business/ Sejenisnya.
Maksimal umur : 40 Tahun.
SIM : A dan C.
Penguasaan wilayah : Bangka Bellitung.
Kemampuan :

Ilmu komunikasi yang tinggi salah satunya adalah kemampuan bernegosiasi dengan client yang tinggi.
Rajin.
Disiplin.
Komitmen terhadap tanggung jawab.
Konsisten dalam penjualan (target).
Jujur & Percaya diri.
Memiliki jiwa kepemimpinan yang baik.
Mampu memberikan motivasi, arahan dan evaluasi kepada timnya.
Memiliki kemampuan memeriksa laporan yang mendetail dengan sangat teliti.
Mampu melakukan edukasi maupun mengelola tim dengan jumlah yang cukup signifikan.
Memastikan SOP penjualan perusahaan berjalan dengan baik di area tersebut.

Minimal pengalaman :

6 Tahun di bagian penjualan.
2 Tahun sebagai manager.
Pernah bergerak dibidang yang sama (lebih baik).
Memiliki Client/Customer database sendiri (lebih baik).
2 Tahun pengalaman mengemudikan kendaraan yaitu mobil.

Basic :

Aktif, teliti, tanggung jawab, jujur, disiplin, konsisten dan komitmen yang tinggi.
Dapat bekerja secara individu atau dalam tim.
Menyukai kegiatan yang mengharuskan mobilitas yang tinggi.
Mampu melakukan evaluasi maupun monitoring terhadap perintah atasan/pimpinan dengan sangat baik (terhadap tim/distributor/dealer)
Dedikasi waktu terhadap pekerjaan menjadi prioritas utama.

BENEFIT FROM COMPANY

Gaji pokok diatas rata – rata.
Jenjang karir yang sangat tinggi dan menjanjikan.
Perusahaan yang sangat inovatif dan berkembang.
Diposisikan di lokasi kerja yang sesuai dengan domisili calon karyawan.
Professional training.
Asuransi kesehatan (setelah 3 bulan masa percobaan).
Tunjangan komunikasi dan transportasi.
Fasilitas kendaraan dinas yaitu mobil.


AREA SALES MANAGER DIVISI HANDPHONE SULAWESI UTARA (1118) Blog Post

1b3261ff360b011f9731e796541284e2849f6d0ebcaf8baa62b1564695d7

COMPANY OVERVIEW

Perusahaan yang bergerak di bidang distribusi aksesoris Handphone dan Computer.
Pemilik dari 2 Brand yaitu VYATTA & WKK.
Wilayah distribusi 34 Provinsi.
Cabang :

Jakarta.
Tangerang.
Bekasi.
Bandung.
Cirebon.
Cianjur.
Sukabumi.
Indramayu.
Semarang.
Yogyakarta.
Solo.
Tegal.
Brebes.
Medan
Palembang.
Pekanbaru.
Lampung.
Jambi.
Makassar.
Banjarmasin.
Balikpapan.
Palangkaraya.
Kupang.
Surabaya.
Malang.
Jember.
Kediri.

JOB DESCRIPTION

Mencapai target penjualan sesuai dengan wilayah ASM.
Membina dan memberi motivasi, arahan dan evaluasi kepada para Area Sales Supervisor dan Sales Executive.
Melakukan edukasi maupun peningkatan mutu para tim penjualan yang berada di dalam Area Coverage.
Menerjemahkan dan mengeksekusi perintah pimpinan kepada tim maupun para customer secara efektif.
Melakukan pengawasan terhadap penerapan SOP yang telah ditentukan oleh perusahaan.
Membuat laporan perencanaan harian, mingguan, dan bulanan demi mencapai hasil yang maksimal.
Memimpin petemuan dengan VIP Dealer (Customer Besar WKK) agar dapat menjalin hubungan baik sehingga dapat mengembangkan target penjualan di wilayah tersebut.
Menyampaikan informasi terkini terhadap pasar maupun pergerakan kompetitor kepada pimpinan.
Melakukan koordinasi yang insentif kepada seluruh manager internal baik dikantor cabang maupun kantor pusat.
Melakukan research dan forecast terhadap produk – produk yang sedang dikembangkan oleh team R n D (Resarch dan Development team).
Fokus mengembangkan omset penjualan di wilayah : Sulawesi Utara.

JOBS REQUIREMENT

Minimal pendidikan : S1 Ilmu komunikasi/ Marketing in business/ Sejenisnya.
Maksimal umur : 40 Tahun.
SIM : A dan C.
Penguasaan wilayah : Sulawesi Utara.
Kemampuan :

Ilmu komunikasi yang tinggi salah satunya adalah kemampuan bernegosiasi dengan client yang tinggi.
Rajin.
Disiplin.
Komitmen terhadap tanggung jawab.
Konsisten dalam penjualan (target).
Jujur & Percaya diri.
Memiliki jiwa kepemimpinan yang baik.
Mampu memberikan motivasi, arahan dan evaluasi kepada timnya.
Memiliki kemampuan memeriksa laporan yang mendetail dengan sangat teliti.
Mampu melakukan edukasi maupun mengelola tim dengan jumlah yang cukup signifikan.
Memastikan SOP penjualan perusahaan berjalan dengan baik di area tersebut.

Minimal pengalaman :

6 Tahun di bagian penjualan.
2 Tahun sebagai manager.
Pernah bergerak dibidang yang sama (lebih baik).
Memiliki Client/Customer database sendiri (lebih baik).
2 Tahun pengalaman mengemudikan kendaraan yaitu mobil.

Basic :

Aktif, teliti, tanggung jawab, jujur, disiplin, konsisten dan komitmen yang tinggi.
Dapat bekerja secara individu atau dalam tim.
Menyukai kegiatan yang mengharuskan mobilitas yang tinggi.
Mampu melakukan evaluasi maupun monitoring terhadap perintah atasan/pimpinan dengan sangat baik (terhadap tim/distributor/dealer)
Dedikasi waktu terhadap pekerjaan menjadi prioritas utama.

BENEFIT FROM COMPANY

Gaji pokok diatas rata – rata.
Jenjang karir yang sangat tinggi dan menjanjikan.
Perusahaan yang sangat inovatif dan berkembang.
Diposisikan di lokasi kerja yang sesuai dengan domisili calon karyawan.
Professional training.
Asuransi kesehatan (setelah 3 bulan masa percobaan).
Tunjangan komunikasi dan transportasi.
Fasilitas kendaraan dinas yaitu mobil.


Lowongan Kerja Bulan Februari 2018 di PT Rosalia Express – Karanganyar Blog Post

LOWONGAN PEKERJAAN

PT Rosalia Express membuka lowongan untuk posisi :

  1. SPV AREA
  2. DRIVER DELIVERY AREA
  3. KOORDINATOR & ASISTEN KOORDINATOR PRODUCT DEVELOPMENT
  4. SALES FIELD
  5. CSU
  6. ASISTEN KOORDINATOR MARKOM
  7. ADMIN AREA DEVELOPMENT
  8. SURVEYOR AREA DEVELOPMENT
  9. HELPER GUDANG AREA PALUR
  10. HELPER GUDANG AREA KRAPYAK
  11. LEADER MARKETING AREA
  12. ADMIN PERSONALIA

Syarat :

SPV AREA

  • Penempatan di Area Madiun dan Area Muara Enim
  • Laki-laki, pendidikan minimal S1, Berpengalaman di bidangnya minimal 2 Tahun, siap bekerja dibawah tekanan , memiliki sikap kepemimpinan, disiplin dan teratur. Mengetahui sistem manajemen mutu ISO 9001: 2015. Gaji kompetitif

DRIVER DELIVERY AREA

  • Laki-laki, minimal usia 40 tahun, pendidikan minimal SMA/SMK, komunikatif, mempunyai tanggung jawab untuk bekerja, pekerja keras, berpengalaman di bidangnya, bersedia bersedia bekerja di bawah tekanan, penempatan di Area Surabaya & Jogja. GAJI 1,5-3 Juta.

KOORDINATOR & ASISTEN KOORDINATOR PRODUCT DEVELOPMENT

  • Laki-laki, pendidikan minimal D3, menguasai administrasi, kreatif dan inisiatif ,bersedia melakukan dinas luar, siap bekerja dibawah tekanan, berpengalaman minimal 1 tahun di bidangnya, penempatan di kantor pusat. Gaji 2-2,5 Juta

SALES FIELD

  • Laki-laki, berpengalaman dalam bidang penjualan jasa, bersedia melakukan dinas luar, bersedia bekerja di bawah tekanan, berorientasi pada target, berpengalaman minimal 1-2 tahun di bidangnya, Pendidikan minimal D3, penempatan di Pusat Palur Gaji 2 juta, Area Purwokerto Gaji 3 Juta, Krapyak 2,5 juta-3,3 juta & Surabaya Gaji 3,5 Juta, Jember Gaji 3,5 Juta.

CSU

  • Perempuan/Laki-laki, pendidikan minimal SMA, menguasai administrasi, kreatif dan inisiatif ,bersedia bekerja secara team & shift, siap bekerja dibawah tekanan, berpengalaman minimal 1 tahun di bidangnya, penempatan di Bandung. Gaji 2-2,5 Juta.

ASISTEN KOORDINATOR MARKOM

  • Laki-laki/ Perempuan, pendidikan minimal D3, usia max 30 th, bisa desain, pengalaman dalam bidang promosi, menguasai computer (word, excel, photoshop dan corel dll.), terbiasa mengoperasikan website, berpengalaman minimal 1 tahun, bersedia melakukan dinas luar, penempatan di kantor pusat. Gaji 2 Juta

ADMIN AREA DEVELOPMENT

  • Laki-laki/perempuan, pendidikan minimal D3, menguasai administrasi, kreatif dan inisiatif, bersedia melakukan dinas luar, siap bekerja dibawah tekanan, berpengalaman minimal 1 tahun di bidangnya, penempatan di kantor pusat. Gaji 2 Juta

SURVEYOR AREA DEVELOPMENT

  • Laki-laki, pendidikan minimal D3, menguasai administrasi, kreatif dan inisiatif, bersedia melakukan dinas luar, siap bekerja dibawah tekanan, berpengalaman minimal 1 tahun di bidangnya, penempatan di kantor pusat. Gaji 2 Juta

HELPER GUDANG AREA PALUR

  • Laki-laki, pendidikan minimal SMP, bersedia bekerja secara team & shift, siap bekerja dibawah tekanan, penempatan di Palur . Gaji 1,2 Juta.

HELPER GUDANG AREA KRAPYAK

  • Laki-laki, pendidikan minimal SMP, bersedia bekerja secara team & shift, siap bekerja dibawah tekanan, penempatan di Krapyak. Gaji 1,7 Juta.

LEADER MARKETING AREA

  • Laki-laki, berpengalaman dalam bidang penjualan jasa, bersedia melakukan dinas luar, bersedia bekerja di bawah tekanan, berorientasi pada target, berpengalaman minimal 1-2 tahun di bidangnya, Pendidikan minimal D3, penempatan di Pusat Ciputat Gaji 3,5 Juta.

ADMIN PERSONALIA

  • Perempuan/Laki-laki, pendidikan S1 Hukum – S1 Psikologi, umur max 27, berpengalaman dibidangnya, siap bekerja dalam tekanan, teliti, rajin, pekerja keras, bersedia dinas luar, penempatan dikantor Pusat. Gaji kompetitif

BENEFIT :

  • STATUS : Karyawan Tetap
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Gaji Kompetitif
  • Tunjangan-tunjangan
  • Jenjang Karir

Kirimkan lamaran kerja ke email :

staff.recruitment@rosalia-express.com

Atau kirimkan CV, foto 1 lembar, fotokopi ktp, surat keterangan sehat dokter, fotokopi ijazah pendidikan dan sertifikat-sertifikat (distaples sehingga berkas anda tidak mudah hilang), ke alamat :

HRD PT ROSALIA EXPRESS

Up. Ririh Setyo Anggoro – Recruitment

Jl. Raya Solo-Sragen Km 7,5 Palur, Jaten, Karanganyar

(tuliskan bagian yang anda lamar dengan menuliskan kode di dalam kurung di pojok kanan amplop anda, untuk proses recruitment akan dilaksanakan di kantor pusat PT. Rosalia Express dan hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses pada tahap interview awal)